孙先生

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  • 所在地:安徽-安庆
  • 学历:
  • 工作年限: 2007年
  • 年龄:34

目前状态

  • 目前职位:
  • 目前薪资: 保密
  • 目前状态:离职,正在找工作

求职意向

  • 期待职位:
  • 期待年薪: 面议
  • 期待工作地点:苏州

工作经历

2008年02月 -- 至今 群策精密金属(苏州)有限公司 (10年7个月)
工作描述

"1、负责制定生产计划以及生产工作安排:根据销售订单和MRP计划并结合产线能力,制定作业计划,按照此计划合理的安排生产,确保产品的交期; 2、负责产品产量和质量的控制:根据生产计划,每天对各个组装线的产量和质量进行管控,对各个组装线上的不良品进行及时的分析并处理。确保产线的高效率,产品的高质量; 3、负责生产制程改善以及WI的编写: 根据计划和质量目标,监督作业人员按照WI进行作业,在确保产量和质量的前提下,不断发现制程过程中的不足,不断寻找解决的途径,及时对生产制程中的不足进行改善,并根据不同的机种以及物料/工艺等有关方面的变更,及时的更新生产线上的作业指导书; 4、负责人员的管理:(1)合理安排员工的生产以及临时员工工作任务的调配;(2)作好与员工的沟通,不断提高员工的积极性,主动性;(3)不断的鼓励员工,提高团队的合作精神,凝聚战斗力;(4)对生产线上人员工作纪律的监控,培养员工的时间观念;5.加强对产线各项数据,信息报告准确性的管理,确保ERP系统数据的完整性和准确性; 5、负责车间所有物料的管理:严格实施物料规范化管理,保证组装线物料使用的准确和物料数量的准确; 6、负责车间5S的管理:对车间5S进行及时管理管制,创造良好的工作环境。 7、负责设备的维护保养:对车间的设备/工具/治具等定期的组织维护保养,确保设备/工具/治具等良好的运行,满足生产的需要; 8、负责异常的处理:对车间中发现的一些突发事件以及异常情况,及时进行协调/追踪/处理,与相关部门沟通合作,妥善的处理好突发/异常情况,保证车间工作的流畅性; 9、负责员工技能的培训:制定并实施员工培训计划,定期对员工进行技能考核,不断提高员工操作技能,以符合公司和持续发展的需求; 10、负责本部门的成本控制:根据生产计划严格的控制本部门的预算,加班,减少废品及不良品,尽量降低成本,创造更多的利润; 11、积极完成上级领导交代的其他工作任务。 "


2006年12月 -- 2007年12月 泰科电子(苏州)有限公司 (1年0个月)
工作描述

"1.负责带领员工完成当天的工作任务,完成产量报告供上级主管查阅; 2.对产品质量进行追踪管控,监督好质检工作,保证生产线产品的质量; 3.负责生产线上人员的调配,监督员工的纪律和作业手法的正确性,保证生产的效率和质量,创造良好的工作环境; 4.做好生产线换线生产工作,及时处理产线异常,保证生产线工作的顺利; 5.良好的物料管理,合理的物料摆放,保证产线物料的品质及数量准确; 6.及时带领员工做好产线5S工作,为产线创造良好的工作环境; 7.及时完成上级主管交代的其他工作事宜。 "


项目经验

教育背景

  • 2003年09月 -- 2006年07月
  • 武汉工程职业技术学院
  • 大专
  • 电子商务

自我介绍

6年的外资企业工作经历,通过自己不断的学习和努力,具备了较好的团队意识,成本意识,品质意识等。指导和管理一条生产流水线从起始到完善,多次新项目导入时的组装调试,具备了丰富的生产经验。工作中熟练运用QC七大手法分析和解决问题,管理规范化,作业标准化。具备较好的心理承受能力和组织能力,以及较好的独立自主能力。一直从事基层车间的实际管理工作,对于生产品质管理,5S,TPM,人员培训,安全教育,现场改善都有较好的认识和实践管理经验。

补充信息