周先生

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  • 学历:
  • 工作年限: 14年
  • 年龄:44

目前状态

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  • 目前薪资: 元/月
  • 目前状态:离职,正在找工作

求职意向

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  • 期待年薪: 面议
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工作经历

2009年05月 -- 2009年12月 唯锋通讯技术有限公司(少于50人 )  | 采购部 采购经理 (0年7个月)
工作描述

管理和协调所有采购相关活动。 1、负责关键性原材料的采购如手机主芯片、PCB板等; 2、审核采购订单、付款申请,协助所属采购确保所有生产所需材料的成套及时供应; 3、负责与加工厂的沟通协调,包括材料损耗、加工费核算等; 4、通过寻找替代料、开发新厂商等方法不断降低采购成本; 5、收集、建立与维护供应商资料,维持同厂商的良好合作关系。


2007年12月 -- 2009年04月 雨鸟灌溉设备(上海)有限公司(50-150人 )  | 供应链管理 供应链管理专员 (1年4个月)
工作描述

负责所有供应链相关活动。 1、分析总部提供的需求预测,在考虑产能、关键材料供应能力等多方面因素后制定出主生产计划并获得总部批准; 2、根据主生产计划采取相应措施并在此基础上制定生产排程; 3、运行物料需求计划,提供厂商材料需求预测以及送货计划; 4、采购相关工作:下达或变更订单;获得交期反馈;记录并监督其供货绩效;处理不良品;申请付款等。 5、联系货代,安排成品出货并提供相关信息给总部; 6、物流相关活动:寻找合适的货代和报关行;提供进出口报关所需材料;申请、变更、核销手册等。 7、每周针对如上活动进行评核并汇报给总经理。


2006年08月 -- 2007年12月 英业达科技有限公司(500人以上 )  | 企划部 物控课长 (1年4个月)
工作描述

带领团队协调其他部门的作业,满足需求同时降低库存水平。 1、物控部门作业体系的建立和完善 2、定期针对SAP基础数据进行检查,确保MRP结果准确 3、监督采购遵循SAP例外报表进行相关作业 4、提供材料供应状况指导生管课进行交期反馈和生产排程 5、监督采购及时对不良品进行处理 6、协助研发团队在新产品开发及试产方面的材料需求 7、定期检查各项KPI指标达成情况,分析并采取相应措施; 8、招募人员并提供系统、流程等方面的培训; 9、定期对所属员工绩效进行评核。


2003年04月 -- 2006年08月 英业达科技有限公司(500人以上 )  | 采购部 采购员 (3年4个月)
工作描述

负责所属材料的采购工作,避免缺料并降低库存水平。 1、从SAP系统中获取物料需求预测并将其提供给厂商; 2、根据SAP系统中提供的例外报表,下达、变更或取消订单; 3、从厂商处获得交期、相关基础数据的变更等反馈,确认后将这些信息维护在系统中;获得出货信息及相关资料,整理后交由关务部门并跟催货物及时到厂; 4、发现物料不良后及时同厂商联系寻求解决办法; 5、提供财务付款所需相关材料。


1999年07月 -- 2003年04月 富士康(昆山)电脑接插件有限公司(500人以上 )  | 企划部 生产计划/物料管理(PMC) (3年9个月)
工作描述

根据订单和需求信息制定生产排程;根据生产排程运行物料需求计划并将物料需求提供给零件部门生管;跟催零件供应以及成品生产全过程,及时发现并处理异常,保证订单按期完成。


项目经验

教育背景

  • 1995年09月 -- 1999年07月
  • 北京商学院
  • 本科
  • 物流管理

自我介绍

1、丰富的从业经验:十年来一直从事与供应链管理相关的工作,熟悉从订单处理到生产计划到物料控制以及到采购作业的供应链管理全过程。 2、强烈的专业背景:1999年毕业于物流管理专业,2009年获得美国运营管理协会举办的生产和库存管理师认证(CPIM)。

补充信息